EL EMPLEO QUE SE CREA SIGUE SIENDO DE BAJA CUALIFICACIÓN

EUSKADI RESISTE A LA CRISIS PERO EL EMPLEO QUE SE CREA SIGUE SIENDO DE BAJA CUALIFICACIÓN

CCOO Euskadi
CCOO constata el aumento en ocupaciones poco cualificadas y de bajos salarios, continuando en la senda de la precarización del empleo. Por ello, urge un cambio en el modelo productivo.

Los datos publicados por el INE en relación a la Encuesta de Población Activa muestran en la CAV un incremento importante en la ocupación en el segundo trimestre, corrigiéndos así, el descenso que se produjo en el primer trimestre.

En este periodo, el número de personas ocupadas ha crecido en 11.800 personas, dato que contrasta con el ofrecido la pasada semana por EUSTAT en el que se apuntaba un descenso de 700 efectivos. Lo cierto es que ambas encuestas recogen un mejor comportamiento de la creación de empleo en el segundo trimestre con respecto al anterior. Este fenómeno está muy relacionado con un fuerte crecimiento en el sector servicios, así como la menor pérdida de ocupación en la construcción (-5.500) Sin embargo, sigue siendo preocupante la pérdida de ocupación en la industria (-6.400) y sobre todo el hecho de que el crecimiento de la ocupación continúe basándose en el aumento de empleos poco cualificados con bajos salarios, básicamente provenientes del comercio minorista y la hostelería.

La parte positiva de lo datos viene una vez más del comportamiento del desempleo, que no ha variado con respecto al trimestre anterior en una situación general de aumento en el conjunto del Estado. La EPA señala un leve variación al alza de 100 desempleados más y mantiene un descenso de 7.400 parados menos que hace un año, con una tasa de desempleo del 5,57%, prácticamente la mitad de lo que se contabiliza en el conjunto del Estado (10,44%)

Las incertidumbres generadas en la economía y los augurios de su empeoramiento no deben servir para utilizarlo en contra de los trabajadores. Antes bien deben redoblarse esfuerzos en materia de contratación laboral para evitar el repliegue de la contratación indefinida y el incremento de la temporal. Urge afrontar un cambio de modelo productivo, donde se apueste por los sectores de mayor valor añadido con ocupaciones cualificadas en condiciones de calidad laboral.